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为项目建设提供强有力的用工服务

2019-11-25 10:33| 发布者: kelly| 查看: 446

摘要: 11月22日,我市举办中国泰州第五届人力资源合作交流大会,本届大会由市政府主办、市人社局承办。来自全国13个省市的22个劳务合作基地、32家相关院校、97家人力资源服务机构和我市150多家重点用工企业的代表对接洽谈 ...

11月22日,我市举办中国泰州第五届人力资源合作交流大会,本届大会由市政府主办、市人社局承办。来自全国13个省市的22个劳务合作基地、32家相关院校、97家人力资源服务机构和我市150多家重点用工企业的代表对接洽谈,现场签订人力资源合作协议1308份。市委常委、组织部长曹卫东,省人力资源和社会保障厅副厅长张宏伟出席大会并致辞。

重大项目用工服务早对接

今年以来,全市上下深入推进项目大提升,不断强化重大项目招引建设,以高质量的项目支撑全省高质量发展中部支点城市打造,重大项目建设稳步推进。一大批重大项目的竣工投产带来了用工井喷式增长,也给人力资源要素保障提出了严峻挑战。

幸运时时彩开奖结果本届大会认真贯彻市委常委会(扩大)会议精神,大兴实干之风,致力高质量发展,聚焦“大抓项目、狠抓项目”,切实为项目建设提供强有力的用工服务,全力以赴为落户项目提供人力资源要素支持。

本届大会以市(区)为单位,以园区、产业、项目为重点,加强各自人力资源需求推介,让参会职业院校、劳务基地、人力资源服务机构充分了解城市面貌、园区特点、产业主导和用工需求,有的放矢开展现场对接洽谈和后期深度合作。长城汽车泰州分公司现场就与21家职业院校、3家人力资源公司签订人力资源合作协议,该公司人力资源部副经理彭志胜说:“眼下正值公司招工旺季,恰逢大会举办,现场签约的院校和机构为我们公司用工构建了蓄水池,省去了我们大量的赴外招聘洽谈工作,极大地节约了企业的用工成本。”

“我们将进一步完善经济发展和扩大就业联动机制,紧扣服务项目建设、服务产业发展、服务转型升级,努力实现用工服务早对接、早到位。”市人社局负责人表示,市人社部门将进一步建立政策引导、部门服务、市场决定、企业主体的用工服务长效机制,打造永不落幕的人力资源合作交流大会,不断优化人力资源供给配置,形成人力资源集聚新磁场。

全力为校企合作牵线搭桥

营商环境是地区经济软实力的重要体现,用工环境则是营商环境的重要组成。为更好地完善劳动力市场,提升人力资源合作交流成效,今年9月份以来市人社局与泰州调查队联合开展了“千企用工大调查”,重点调查企业用工现状、用工成本、用工环境、用工中遇到的问题、意见建议,以及企业员工就业状况、用工环境评价等。在此基础上形成专项报告,以此指导本次合作交流大会开展。

从以往四届大会的成效来看,重点用工企业最缺的是技能劳动者,洽谈专区最火的是职业院校专区,而当前就业结构性矛盾最突出的是有岗无人、有人无岗的技能短缺状况。针对这一现状和企业迫切需求,本届大会着重邀请全省技工院校、省内外职业院校和各类职业技能培训机构参会,并将职业院校合作专区放在最为显著的位置,全力为校企合作牵线搭桥。

幸运时时彩开奖结果本届大会还以职业院校为重点评选出“最优服务用工单位”,不断激励优质服务机构,积极为泰州经济社会发展培养、储备和输送优质合格技能劳动者。

“大会激发了我们做大做强的自信心、厚植泰州的事业心、服务泰州的责任心。”江苏天仁人力资源管理有限公司总经理刘威林表示,2020年,公司将在中西部地区新增50家门店和150家合作机构,力争完成送工10万人次的年度任务。

据悉,市人社部门在率先制定实施终身职业培训制度的基础上,还将集聚3.2亿元实施技能提升三年行动计划,全力以赴加强企业职工岗位技能提升培训,加快高技能人才队伍建设,切实满足企业对技能人才的需求。

让人力资源留得住用得好

党中央、国务院将稳就业作为“六稳”之首,把稳定就业放在更加突出位置。而充足和高质量的就业岗位是稳就业的基石。从今年9月开始,人社部门就面向全市企业征集用工岗位需求,提供504家企业3.08万个岗位需求,为本地和劳务合作基地的劳动者就业构筑了基础。

“我市产业发展创造了大量高质量就业岗位,本届大会提供的岗位,绝大多数月薪在4000元以上,一线工人月薪最高的达1。1万元,十分有利于外来人力资源集聚泰州就业。”市人社局负责人介绍。

本届大会还从需求端、供给端发力,通报表扬“最佳促进就业企业”“最美外来务工人员”,既激励广大用人单位充分创造就业机会,又鼓励引导外来务工人员来泰就业、安居乐业。

“最佳促进就业企业”泰州隆基乐叶光伏科技有限公司人力资源部经理曹刚表示:“公司将进一步履行好扩大就业的社会责任,在推动企业发展的基础上创造更多就业机会,将于2020年初投产的5GW项目,预计新增就业2000多人。”

“最美外来务工人员”庞强源,来自广西北海,老家距离泰州有2000多公里。2002年就选择扎根泰州的他表示:“在泰州感受到了家一样的温暖,这份温暖将永远陪伴我,给我增添继续前行的动力。”

为促进外来人力资源引得进、留得住、用得好,我市还将实施外来务工人员暖心工程,坚定不移落实同城待遇、同城服务,千方百计为他们做实事、做好事,让他们共建共享泰州发展成果,切实提升幸福感、满意度。

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